Avec le cabinet de recrutement Talent & Impact, entreprise de l'économie sociale et solidaire et "Société à mission", ESSEC Alumni organise un webinaire :
👉 Atelier Leadership Durable
Mardi 14 mai 2024
de 12h30 à 13h30
En ligne
📋 Au programme :
L’accélération des transitions (indispensables et urgentes) ne se fera pas sans un leadership réinventé, aligné, régénéré… durable.
Il y a 1000 et aucune définition absolue du leadership car il est principalement basé sur la capacité à susciter l’envie d’avancer dans une direction commune. L’envie étant intrinsèquement liée à l’individu, à la mission et au collectif, le leadership doit avant tout être incarné car s’il y a bien un terme qui revient au sujet du leadership c’est une attente quasi universelle d’être inspiré !
Le leadership durable se base sur la confiance réciproque, le respect et l'authenticité, le tout au bénéfice d’une mission, sans orientation personnelle. Le leader durable doit également être en capacité de réconcilier de nombreux paradoxes, au service du bien commun, sur lesquels nous échangerons.
📣 L’intervenant - Olivier Maurel :
Entrepreneur & facilitateur, Olivier accompagne des organisations dans leurs évolutions face à la complexité business & sociétale de notre époque. L'intégration des enjeux écologiques est au cœur de son approche : il travaille pour cela avec un réseau de pionniers, notamment en lien avec le Schumacher College & Satish Kumar.
Dans le courant des "entreprises et managers libérés", il mobilise son expérience dans des activités de conseil en intelligence collective (Sync & Think) et l’organisation de séminaires de ressourcement à la campagne (Co-Gitons). Il développe également des conférences et des programmes d’inspiration ouverts à tous (Alliance avec la Nature) : reprendre du souffle quand nous sommes en panne d'imaginaire.
À travers ces activités, il met en avant de nouvelles pratiques pour redonner un sens profond à nos actions.
⁉️ Talent & Impact ?
Société à mission, basée à Paris et Marseille, nous accompagnons les comités de direction à faire évoluer leurs pratiques RH et managériales au service du développement vertueux de leur organisation. Pour libérer les potentiels, permettre à chacun de trouver sa place, d’être épanoui et de briller en équipe, nous proposons des méthodes innovantes et sur-mesure qui combinent : formation, conseil, médiation, coaching individuel et collectif, recrutement de dirigeants et de managers expérimentés.
Cet événement est gratuit et réservé aux Alumni (diplômés et étudiants)
INSCRIPTION
#transition #jobsàimpact #LeadershipDurable