Livre : Le changement agile : se transformer rapidement et durablement

Les techniques de conduite du changement classiques, conçues pour accompagner des changements descendants, atteignent leurs limites pour intégrer les nouveaux enjeux des entreprises que sont l’innovation, le collaboratif, le digital et l’agile.

En privilégiant une démarche expérientielle sous la forme d’ateliers participatifs, le changement agile constitue une alternative plus adaptée aux projets de moindre taille et pour des actions de transformation comportementale.

L’ouvrage s’appuie sur de nombreux travaux récents et des expérimentations significatives dans des grandes entreprises (EDF, Covéa, SNCF, Société Générale…) et propose un modèle et dix outils clés.

Le changement agile : se transformer rapidement et durablement
de David Autissier, professeur à l’ESSEC, et Jean-Michel Moutot
Éd. Dunod
192 pages
22 €